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复盘:阳光电源可持续发展

2022-05-13 18:06:07来源:网络整理

近日,阳光电源( 300274.SZ )对外发布了2021年度可持续发展报告,再次向公众展示了公司过去一年在经济、环境、社会等方面积极践行上市公司社会责任的成果。

阳光电源成立于1997年,聚焦光伏、风电、储能、新能源电控、充电、氢能等新能源主赛道,业务本身与可持续发展具备天然连接。继2021年首次获得国际著名指数公司MSCI的AA级ESG评级之后,阳光电源再次维持这一高评级,并荣登中国ESG优秀企业500强榜首。

当前,全球可持续发展进程正在加速,“绿色使命 成就美好”的可持续发展理念已深深植根于阳光电源的全球业务运营中。早在2015年,阳光电源发布第一份企业社会责任报告,多年来持续改善ESG表现,不断创造最佳实践。值得注意的是,今年阳光电源将企业社会责任报告升级为可持续发展报告,以更高的标准和要求,披露公司在环境、社会、治理等各项议题中的具体行动与成绩。

与这一升级相对应,2021年,阳光电源以更大的力度支持可持续发展,董事长曹仁贤要求将可持续发展理念写入公司宣言,为未来可持续发展提供强有力的指导,以“技术实力派”推动全球可持续发展。从阳光电源年度的可持续发展报告中,我们可以看到优秀企业背后的向上、向善力量。

致力于气候环境的改善

2021年,全世界排放了363亿吨二氧化碳,其中中国碳排放达119亿吨,占比超三分之一。而在这119亿吨的碳排放中,发电(供热)占比达到45%。在此背景下,中国加速清洁低碳转型,向着碳达峰和碳中和目标迈进。

阳光电源深刻意识到气候相关风险及机遇对自身业务发展的深远影响,将其作为环境因素的重要方面纳入可持续发展管理的流程中去。公司根据气候相关财务披露(TCFD)框架,接轨国际先进标准与实践,围绕战略、治理、风险管理、指标与目标四个领域,全面提升公司气候风险管理能力与信息披露水平。

作为应对全球气候变化的坚定支持者与积极行动者,阳光电源始终以“让人人享用清洁电力”为使命,不断推进自身业务与可持续发展深度融合,通过加大可再生能源开发利用力度和能源效率提升,大力推动全球减污降碳。截至2021年底,阳光电源累计实现逆变设备装机超224GW,年生产清洁电力3152亿度,每年减排二氧化碳超2.52亿吨。

双碳目标下,阳光电源持续更新企业自身运营的碳中和实施方案,力争2028年前实现企业运营层面碳中和。电力作为阳光电源主要能源消耗来源,不断提高绿色电力的使用占比是降低其运营碳排放的重点。公司加入RE100,承诺2028年前全球范围内生产及运营所需电力100%使用可再生电力。2021年公司通过安装屋顶光伏电站,直购绿电等方式改变公司能源使用结构,绿色用电占比已达35%。同时不断开展精益生产、流程改进、工艺创新等活动,加入EP100,2028年完成公司能源管理体系部署,能源生产率较2018年至少提高35%,不断实现用更小的能耗创造更多的价值。

2021年,阳光电源利用直购绿电、厂区屋顶光伏发电等方式直接移除碳排放7975.21吨,通过购买国际绿证抵消碳排放8715.00吨,取得较为明显的减排效果。经第三方机构盘查,2021年公司范围一排放2323.46tCO₂e,范围二排放35911.00 tCO₂e。

阳光电源表示,未来公司将通过逐步增加自有屋顶光伏电站电力及直购绿电使用比例等措施,范围2的碳排放实现大幅减少。通过物流运输车辆电动化占比提高及制冷设备改造升级等,范围1的碳排放也将逐步降低,有效降低公司面临的转型风险,为全球温控目标的达成贡献阳光专业力量。

夯实企业社会责任

阳光电源重视利益相关方的关注和诉求,通过建立有效的利益相关方识别和参与机制,及时传递与披露正确、客观的信息,倾听利益相关方的回馈与意见。阳光电源的主要利益相关方包括:股东/投资者、客户与消费者、供应商/经销商/承包商、员工、政府/监管机构、NGOs/国际组织/专业机构、社区、媒体/意见领袖/行业组织、环境等。

阳光电源致力于培养长期的伙伴关系,坚持责任采购、绿色采购,从自身推动整体供应链的持续发展,达到供应链整体协同。通过建立绿色供应链,推动供应商落实可持续发展实践,公司根据ISO26000、ISO14001、ISO45001和SA8000等国际标准和指南,明确了供应商在遵守法律、劳工权益与人权、健康与安全、环境、商业道德等方面的社会责任行为要求。

客户价值方面,阳光电源以本地化服务为核心,以智能系统平台为支撑,构建线上线下紧密协同的服务支持体系,提供涵盖产品全生命周期的服务和解决方案,以专业、高效的服务提升服务效率和响应速度,不断超越客户期望,为客户创造更大价值。

员工是阳光电源的基石,阳光电源目前全球员工近7000人,其中海外员工600多名,海外本地化员工占比97%。公司通过员工培训、员工关爱等各种方式,充分鼓励、赋能、尊重每一位员工,支持女性发展,连续三年获亚洲最佳雇主。

2021年阳光电源规划全球公益战略,聚焦生态环境保护,贫困应对,支持科技创新、教育和人才,社区发展,灾害援助五大领域,以实际行动感谢并回馈社会的关爱与支持。

在生态公益领域,阳光电源创新开发清洁能源减排和植树造林增汇的“双向碳中和”模式,除了在业务层面助力全球能源转型,还在全球范围内启动“阳光林”项目。作为首批支持国家森林公园建设的企业,阳光电源与大自然保护协会(TNC)合作,在四川大熊猫国家公园种植100亩适生乔木和可食竹林,同时招募培训社区生态护林员,开展监测保育,测算碳汇量。项目计划5年建成5个栖息地修复点位,总种植规模500亩,未来30年预计可吸收二氧化碳7500吨,为区域内4.5万亩潜在栖息地生态恢复提供示范。

在支持科技创新、教育和人才方面,阳光电源也付出巨大努力。通过举办“高校创新大赛”、捐资助力教育基金会等,培养专业领域人才,助力教育事业发展。

全面强化公司治理

在公司治理上,阳光电源建立了股东大会、董事会、监事会的公司治理结构,形成了科学规范、权责明晰、互相制衡、运作高效的治理体系,不断提高公司治理的透明性和有效性。

阳光电源也不断健全风险管理体系,将风险管理流程贯穿于经营全环节,实行重大风险专项治理,建立基于业务部门、风控部门、审计监察三级风险管理体系,有效保障公司风险管理与内部控制体系正常有效运行。

阳光电源恪守企业价值观,将合规经营理念融入公司运营和员工日常工作中。公司运营遵守各项法律法规和严格的公司治理及商业道德标准,遵守所有运营及经商往来国家的法律规定,禁止以违反法律法规或商业诚信道德的手段取得业务,维护公平竞争的市场。

合规经营建设,阳光电源对内不断健全守法合规的经营体系,确保公司所有商业活动合法化、规范化,多渠道开展多元化的守法合规培训,增强员工在业务过程中对各项风险的控制能力;对外积极加入并参与“阳光诚信联盟”各项活动,加强成员企业间诚信合作交流,带头合规经营,率先垂范。

在知识产权保护方面,阳光电源秉持“量质并重,质量优先”的专利保护原则,坚持“知识产权护航阳光产业”的理念,通过设立知识产权中心、决策委员会、评审委员会等机构,建立完善的知识产权战略规划和制度,是国家知识产权示范企业。公司持续关注研发到产品上市的全过程,从专利申请、专利情报、风险管控、权利维护等维度保护创新成果。

正如阳光电源董事长曹仁贤所言,2021年,阳光电源将企业社会责任报告全面升级成可持续发展报告,以更高的标准和要求报告公司过去一年的具体行动与绩效,以期更好地与各方沟通交流。

展望未来,曹仁贤表示,阳光电源将时刻保持对环境、产品、市场、客户的敬畏之心,以清洁电力转换技术的核心主业呼应联合国可持续发展目标,让能源更加清洁、高效、触手可及。“我们也愿与全球合作伙伴继续共同努力,为全球生态目标注入强劲动力,打造更可持续的未来。”



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